Sindikati u saopštenju navode da je neophodno utvrditi ko daje legitimitet audio-vizuelnom identitetu RTS-a. Nedopustivo je pojavljivanje nespremnih ljudi na programima Javnog servisa. Oni postavljaju pitanje ko je odgovoran za odlazak iskusnih, prepoznatljivih profesionalaca.
Takođe navode i da je potrebno ponovno formiranje edukativnog centra RTS-a za obuku talentovanih kadrova, kao i reagovanje na sve veće nezadovoljstvo radnika koji se žale na mobing, nedostupnost i distanciranje neposrednih rukovodilaca.
Potrebno je, prema saopštenju ova dva sintikata, uraditi sistematizaciju u skladu sa potrebama kuće i utvrditi transparentan i jasan sistem nagrađivanja, tzv. varijabilama i visinom koeficijenata.
Konačno, navode da je potrebno rešiti status honorarnih saradnika koji su u televiziji duže od 5 godina, a podneli su veliki teret rada u uslovima pandemije i utvrditi brojno stanje članstva u reprezentativnim sindikatima RTS-a.
S obzirom na sve veće angažovanje dopisničke mreže u svim programima ističu da treba hitno obnoviti tehničke i kadrovske kapacitete u našim dopisništvima i smatraju da je potreban hitan razgovor sa generalnim direktorom i predsednikom Upravnog odbora RTS-a.
Ostavljanje komentara je privremeno obustavljeno iz tehničkih razloga. Hvala na razumevanju.